第339章 沙子里淘金(4 / 7)

常欣赏。他在经营公司方面有着非凡的能力,并且还和会长一样重视技术创新。”

基恩士早期是做自动线材切割设备的公司,后来创始人泷崎武光了解到丰田汽车压缩金属模具经常出现断裂问题,便立马组织科研人员为丰田量身打造了一款压力传感器。

产品非常成功,上市之后大受好评。

并且不仅丰田,日产、本田等汽车厂也跟着大规模买入。

传感器壮大后,泷崎武光为了集中精力,直接挥泪干掉公司原来的业务,是十足的果决之人。

至于对研发的重视,则主要体现在员工薪资上面。

后世基恩士员工的平均年薪超过2500万,甚至比很多顶级金融公司都要高。因此基恩士总部每年招人200多,却会收到数万份简历。

“工业自动化领域的隐形冠军确实很有前途,那就先用我个人基金买上10%吧。”

工业自动化领域未来确实很有前途,但短期内很难爆发。

需要等待全世界电子产品需求的大爆发,也需要等待世界经济的进一步发展。

前一个需求,主要是因为电子产品的制造会越来越精密化,因此工厂设备必须跟得上。

尤其是智能手机时代,对于机器的高精密非常看重。

老的工业机器设备,根本无法满足智能手机时代手机厂商的技术要求。

后一个需求,主要是针对各国的发展情况,尤其是美国和中国。

世界各国都对本国工业有保护政策,因此就算知道在美国建厂很昂贵,也要投资建厂。

比如后世的丰田,就在美国建立了年产量超百万的汽车工厂。

同样大名鼎鼎的台积电,后来也无奈在美国建立了最先进的半导体晶圆厂。

但美国人工又贵事情还多,自然对先进自动化设备大量需求。

中国则主要是工业的升级改造需求大。

21世纪之前,中国企业还