划之后，那集团还不三年登月啊？

问题肯定是存在的。

吴奇也不想去责怪谁……

下属主动解决掉问题，不推到吴奇的面前来，也是帮他降低工作难度。

可如果长期得不到负反馈的吴奇，也不知道从哪里去改进整个体系？

没有万世不易的道理，也没有万世不易的制度，吴奇知道自家集团肯定‘落后’了。

为什么还没有被打倒？

那是因为社会上还有比集团更落后的公司存在，但这也不意味着集团能够心安理得的落在后面。

停步在一家苹苹便利社区店门口。

“走，进去看看。”