应该的。

大型公司很少存在压榨艺人，尤其是潜力艺人的事情。

最多是资源分配不公。

……

在别的方面，公司可以对潜力新人予以各种支持。

比如在公关、渠道、宣传方面。

但有些事情，即便是强如天娱传媒，也没办法做到面面俱到。

比如广告代言。

公司方面能获得广告代言本来就不多。

商家厂家大多有各自的代言人。

换代言人的事，可不是随随便便就决定。

难得有几个代言合同，你不要，有的是人要。

……

说到底，还是资源倾斜问题。

……

旗下有那么多艺人，不可能每个艺人都能照顾到。

更不可能将这些资源均匀分配。

最多是在公司内部放出消息。

然后各自的经纪人前往竞争商家沟通谈判，能不能得到产品代言权，全靠自身本是。

又或者是商家过来点名。

然后公司再转而跟经纪人和艺人交流沟通。

谈成了自然最好。

谈不妥，那再各退一步。

公司跟商家协商讨论，考虑换个人选……

……

这属于资源分配不公。

在娱乐圈里，是很正常的现象。

但要说公司故意打压新人，不让艺人冒头，这问题根本不先是。

公司签约新人的目的就是为了挣钱。

没有任何理由得打压你？

不仅不能帮公司挣钱，每个月还要给你发工资……

浪费钱不说，还要浪费精力。

打压你的人不是有病么？

当然，你要是得罪某些大佬，被打压了，那权当我没说……

……

想到之前产生的想法，依旧觉得不可思议。

让方宇一个人操刀。

完成整整十二