贺时年和苏澜聊天的同一时间，吴蕴秋召见了组织部长姚贤之。

“贤之，今天找你来除了聊一聊两会换届的事，也想聊一些其他的。”

姚贤之下意识坐直了身体：“吴书记，你请说。”

吴蕴秋也不客气，说道：“听说你和俊海县长共事多年，曾经还是一个生产队的。你能否谈一谈，他是一个怎样的人？”

这一瞬，姚贤之心里一跳，大脑开始飞快运转。

这个问题看似简单，实际上很考验人。

尤其是这个问题是县委书记问出来的，那性质和深意就耐人寻味了。

说多了，吴蕴秋会觉得他落井下石。

说少了，吴蕴秋会觉得他知无不言，言而未尽。

思考片刻，姚贤之道：“俊海这个人做事很踏实，执行力很强。”

“如何见得，具体说说。”

姚贤之道：“当初我们同在一个生产队，他干的是搬运工，很卖力，很勤奋，半年就成了生产队劳模，一年县劳模，两年就是州一级劳模。”

“后来，他当了乡长，有一次发生洪灾，他首当其冲，当冲锋队队长，吃住都在堤坝上，后来他感冒发热了，又在水里泡着，差点晕倒被洪水冲走，幸亏当时他身边有两个联防员，将他捞了上来。”

“县里知道这事后，强制要求他住院，他却在指挥部搭建了一个棚子，边打点滴，边指挥。”

“县委书记问起来，他说自己服从了县里的决定，已经住院打针了呀。这件事还让当时的书记哭笑不得。”

吴蕴秋道：“嗯，我没有切身感受过当时的知青岁月，生产队，包产到户这些历史。但有一点是可以肯定的，我们过去的干部，谁不是将脑袋放在裤腰带上，一点一点干出来，以获得更高职位的？”

“这一点，我是认同书记同志说的。”

吴蕴秋继续道：“但是，现在的社会又存在着一种现象，当达到一定级别的