柳茹梦这个总经理，说不定真的能够把亚洲电视给做起来呢！

她记录得飞快，字迹也是清秀而有力，而且还不时在关键点上重重划下横线，或是打上一个问号。

吕瑞容在一旁是什么也不敢做，只敢两只眼睛滴溜溜地看着柳茹梦记录下的这些内容，同时暗暗地将柳茹梦对这些经理们写的评价给记在了心里。

“很好，各部门的初步想法我都记下了。”

一圈问下来，柳茹梦合上了笔记本，又道，“现在，我需要听听基层的声音。王秘书，麻烦你，去外面各部门随机请十位普通员工进来，立刻，马上。”

“轰”的一下，会议室再次炸开了锅。

所有的中高层脸色都是剧变！

找基层员工？还随机？

还要在总经理面前说想法和提意见？

这简直是要公开掀开他们这些管理层的老底啊！

广告部经理钱伟强脸色吓得瞬间煞白，人事部主管李芬的手指则是不自觉紧紧抓在一起，制作部的陈胖子更是差点惊得从椅子上滑下来。

心虚、恐惧、难以置信的情绪在每个人眼中交织。

很快，十个被临时点名的基层员工，带着茫然和惶恐被带了进来。

他们大多穿着电视台的工装，有些手上还沾着油墨或道具灰尘，面对一屋子平日高高在上的领导和那位闻名全港的港姐柳茹梦，紧张得有些手足无措。

柳茹梦则是温和地笑了笑，但那笑容并未让紧张的气氛缓和多少。

她示意秘书给每人倒了杯水，款款说道：“大家别紧张，随便坐。今天请你们来，是想听听你们这些真正在一线做事的同事，觉得我们亚洲电视台现在最需要改进的是什么？

哪些地方让你们觉得不方便、不合理？或者，对你们各自部门的领导，有什么建设性的意见，甚至……是投诉？”

她刻意在“投诉”二字上略微加重了语气。

这就是她